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1. ファシリティ管理 - 建物や設備の維持管理を行い、快適な環境を提供します。 - エアコンや照明などの保守点検から、清掃やセキュリティ対策まで、あらゆる業務を担当します。 2. 人事労務管理 - 社員の採用・育成や労働条件の遵守に関する業務を担当します。 - 採用活動や給与計算、社会保険手続き、健康管理、労働問題の解決などを行います。 3. 経理財務 - 企業の経済的な権益を管理し、経営の健全性を確保します。 - 会計処理、財務報告、資金調達、税務申告など、企業経営における財務関連の業務全般を担当します。 4. 広報 - 企業のPRや広報活動を行い、社内外へ情報を発信します。 - 広報戦略の立案や広告・宣伝物の制作、メディア対応などを行い、企業のイメージ向上と情報発信を担当します。 5. 法務 - 企業の法的な問題に関する業務を担当します。 - 契約書の作成・審査、知的財産権の管理、訴訟や労働紛争の対応など、法的なリスク管理と法的なアドバイスを行います。 6. 総務業務支援 - 他の部署や役員をサポートし、円滑な業務運営を支えます。 - 会議・イベントの運営や資料作成、文書管理、業務プロセス改善の提案など、様々な総務業務をサポートします。

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